Im Amt für Soziales, Arbeit und Senioren der Stadt Köln ist die kommunale Arbeitsmarktförderung angesiedelt. Hier werden kommunale Lösungen zur Förderung der Arbeits- und Beschäftigungsfähigkeit für verschiedene Zielgruppen entwickelt und umgesetzt. Für Langzeitarbeitslose besteht etwa die Möglichkeit zur Aufnahme geförderter Beschäftigung bei der Stadt Köln oder ihren Tochterunternehmen oder einer (ergänzenden) Förderung. Dazu zählt auch die Finanzierung von Beratungs- und Qualifizierungsangeboten. Das Projekt AoG Köln setzt hier an und entwickelt integrierbare Grundbildungsmodule, die im Rahmen der kommunalen Arbeitsmarktförderung erprobt und evaluiert werden. Interessierte Beschäftigungs- und Bildungsträger unterstützen die Entwicklungsarbeit der Module. Die anschließende Durchführung der Grundbildungsangebote wird durch städtische Mittel finanziert.
Grundsätzlich ist eine Förderung von Maßnahmen mit grundbildenden Inhalten in der Arbeitsförderung möglich. Herausfordernd ist, dass sich einerseits ein individualisiertes Vorgehen in der AoG bewährt hat und andererseits die Erbringung von förderfähigen Arbeitsmarktdienstleistungen standardisierten Vorgaben unterliegt. Auch hier werden die Projektpartner gemeinsam mit Kölner Beschäftigungs- und Bildungsträgern Grundbildungskonzepte entwickeln und erproben. Geprüft wird dabei, inwieweit diese mittels bestehender Fördersystematiken umzusetzen sind. In einem trägerübergreifenden Prozess und im Austausch mit der Wissenschaft werden Qualitätskriterien und Handlungsempfehlungen erarbeitet, die für die Entwicklung von förderfähigen Grundbildungsmaßnahmen bzw. Modulen zukünftig herangezogen werden können.
Innerhalb der Strukturen der beteiligten Verbundpartner wird das Beratungs- und Angebotsportfolio um AoG erweitert. Mögliche Strukturen sind etwa der gemeinsame Arbeitgeber-Service des Jobcenters und der Agentur für Arbeit oder die jobcenterinterne Fortbildungsabteilung „KomMit!“. Hier sollen Sensibilisierungsworkshops für die Integrationsfachkräfte des Jobcenters durchgeführt werden. Darüber hinaus wird eine Wissens- und Transferstruktur entwickelt, um Mitarbeitende in den Institutionen auch dauerhaft zu sensibilisieren und zu informieren.
Der Diskurs darüber, welche Akteure im Bereich der AoG professionell tätig sind bzw. sein können und welche Kompetenzen und Qualitätsansprüche hierfür herangezogen werden, ist nicht abgeschlossen. Klar ist, dass unterschiedliche Zielgruppen, wie etwa Lehrende oder betriebliche Akteure, unterschiedliche Sensibilisierungs- und Professionalisierungsmöglichkeiten benötigen. Gemeinsam mit relevanten Akteuren, wie etwa dem Institut der deutschen Wirtschaft Köln e.V. oder dem Bundesarbeitskreis Arbeit und Leben e.V. wird ein bundesweit agierendes Professionalisierungsnetzwerk aufgebaut, durch das u.a. zielgruppenspezifische Fortbildungen angeboten werden können. So wird die Anbieterseite von Professionalisierung für AoG gezielt mit der Nachfrageseite zusammengebracht.
Projektpartner:
Lernende Region – Netzwerk Köln e.V.
Amt für Soziales, Arbeit und Senioren – Arbeitsmarktförderung
Jobcenter Köln
Projektleitung:
Dr. Sabine Schwarz
sabine.schwarz@bildung.koeln.de
Tel.: 0221 – 99 08 29 -236
Laufzeit: 01.10.2021 bis 30.09.2024
Weitere Grundbildungsprojekte der Lernenden Region – Netzwerk Köln e.V.
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AoG-Toolbox für Trainer*innen, Bildungsinstitutionen, Personaler*innen sowie Bildungsanbieter*innen
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Das kleine 1x1 für die Lernbegleitung in der Alphabetisierung und Grundbildung
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Aktuelle Professionalisierungsangebote aus den Bereichen Arbeits- und Lebensweltorientierte Grundbildung
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